RESELLER ONLINE SALAH SATU IDE BISNIS TANPA MODAL
System Dropship Yaitu pihak pemilik usaha/produk/suplier mengirimkan barang ke Pembeli atas permintaan Anda sebagai dropshipper karena Calon Pembeli Anda membeli Produk mereka (suplier) yang anda Promosikan. Nama,Alamat dan Nomor Telepon pengirim Yang dicantumkan Adalah Data Anda (sbg dropshipper/Reseller) bukan pemilik barang.Jadi Bisnis Anda akan terjamin dan konsumen anda tidak akan berpindah order langsung ke pemilik barang. Inilah Trend Bisnis Smart tanpa Modal Yang bisa dilakukan oleh siapapun Juga, Tidak pake Nyetok/belanja barang, Tidak Perlu ribet menerima Transfer sampai mengepak dan mengirimkan barang...Cukup dengan Keahlian SEO, Keahlian mengiklankan produk kami baik secara online apaupun Offline dropship. Nah kita bisa memanfaatkan sistem ini. Pertama : cari suplier yang mau dropship dan terpercaya Dua : ambil gambar atau foto dari barang-barangnya. Jadi kita tidak usah membeli atau menyetok dulu. Tiga: bikin website dan iklankan di online boleh sambil begadang hehehe.Jangan lupa harga dinaikan agar kita untung. Empat: jika ada costemer yang berminat bisa langsung kita totalkan tagihannya. Lima: jika costemer atau pelanggan sudah tranfer ke rekening kita, kita harus segera menghubungi suplier kita untuk mengirim barang ke costemer kita dengan nama dan nomor telepon pengirim nama dan nomor kita.. Bagaimana? Tertarik?
ORANG-ORANG YANG BERHASIL MEMBALIKKAN KEADAAN
Artikel Wirausaha - Belajar Jadi Kaya dari Orang-orang yang Memulai Bisnis dari Nol - IDWirausahacomRobert Kiyosaki mulai dari kondisi tunawisma alias tak punya rumah di tahun 1985 hingga menjadi kaya ditahun 1989 dan kemudian mencapai kebebasan finansial ditahun 1994. “Kami tidak membutuhkan uang. Kami tidak mempunyai uang ketika memulainya, dan kami punya hutang” Sebetulnya orang yang mengatakan bahwa “butuh modal besar untuk menjadi kaya” orang tersebut adalah menipu diri dan beralasan agar tidak berusaha. Memang betul bila modal kita besar, akan lebih mudah untuk memulai usaha. Tapi banyak orang yang kita ketahui bahwa mereka memulai usaha tanpa modal. Apple Computer dimulai dari garasi, Michael Dell dengan Dell Computer memulai dari kamar kost, Kentucky Fried Chicken (KFC) mulai dari uang pensiun yang tidak cukup. Hati kecil kita tahu bahwa kita pernah membaca, kita pernah mendengar dan kita pernah melihat orang-orang di lingkungan kita mungkin 10 atau 20 orang yang kita ketahui menjadi kaya mulai dari NOL atau bahkan minus. Teman saya Richard Tan “Exclusive Robert Kiyosaki Asia” baru saja memenangkan penghargaan Phoenix Award yang diberikan oleh Pemerintah Singapore hanya untuk 1 orang diantara 3,5 juta penduduk Singapore yang dianggap memenuhi Legenda Burung Phoenix, yaitu bermula dari debu dan akhirnya berubah menjadi burung Phoenix nan indah. Richard Tan sekitar tahun 1993 bangkrut, ketika usaha cairan anti slipnya dalam jangka panjang malah merusak ubin, Richard Tan bangkrut rugi US$ 600.000, digugat 20 gugatan, dan dalam kondisi seperti itu istrinya minta cerai. Dalam kondisi jatuh tertimpa tangga dan rumahnya rubuh sekalian, masih tertimpa helikopter sekalian, Richard Tan divonis kena kanker usus. Dan akhirnya bangkit, salah satunya karena menghadiri seminarnya Robert Kiyosaki. Dimana akhirnya Richard Tan bisa mempunyai 39 properti di Singapore dengan modal awal boleh dikata minus. Dan sekarang Richard Tan adalah salah satu pembayar pajak terbesar di Singapore.
Tunggu dulu, itu kan cerita tentang mereka yang sukses. Lalu bagaimana dengan mereka yang gagal? Hmm.....saya rasa tidak ada hal yang menarik dan tidak ada yang berguna dari sebuah cerita tentang kegagalan.
Semoga cerita diatas menginspirasi kita untuk terus bekerja dengan cerdas dan keras.
Saya Dian Bagaskara, salam Dahsyat, LUAR BIASA!!!
CARA MENGATASI SAKITNYA PENOLAKAN ala Doan Bagaskara
Seringkali penolakan tidak bisa kita hindari, terutama saat menawarkan sebuah produk. Yang bisa kita lakukan adalah mengubah sikap kita dalam penolakan:
1. JAGA EMOSI. ketika terjadi penolakan, jangan marah, jangan berdebat, jangan memaksa, yang harus kita lakukan adalah mengendalikan emosi kita,dan emosi lawan bicara dengan senyuman dan sikap menghargai pendapat mereka. Biasanya saya akan berkata" saya mengerti pendapat ibu karena banyak orang yang kami tawarkan juga berpendapat seperti ketika pertama kali mendengar penawaran kami, tetapi setelah melihat, merasakan manfaatnya, mereka akhirnya membeli dan menjadi pelanggan setia kami". Biasanya kata-kata simpatik seperti ini mengundang keingintahuan lawan bicara atau calon konsumen terhadap keistimewaan produk yang saya tawarkan.
2. DENGARKAN DENGAN TUNTAS. jika penolakan terjadi, jangan disela. Biarkan lawan bicara mengungkapkan secara tuntas sudut pandang dan alasannya untuk menolak apa yang kita tawarkan. Menjadi pendengar aktif sambil mengangguk tanda mengerti atau menunjukkan respon singkat seperti " oh begitu ya.." "ya, saya mengerti" Mendengar secara aktif memungkinkan kita untuk mempelajari dan mendapat informasi lebih banyak mengenai minat, kebutuhan, dan kesulitan yang di alaminya. Dengan demikian kita bisa menawarkan manfaat, bantuan dan solusi yang memang diperlukan.
3.AJUKAN PERTANYAAN. Jika dari penolakan yang mereka ajukan kita masih belum bisa menangkap alasan kunci dari penolakan tersebut, kita bisa mengajukan pertanyaan unuk menggali lebih dalam apa yang sebenarnya sedang dipikirkan lawan bicara. Pertanyaan yang kita ajukan cenderung memancing lawan bicara untuk memberikan informasi lebih banyak. Kita bisa mengulang kembali kalimat yang pernah di ucapkan,melakukan konfirmasi dan menyimpulkan alasan kunci yang disampaikan secara positif. Misalnya mereka mengatakan:" saya tidak cocok dengan produk anda tawarkan" kita bisa jawab:" kalau saya boleh tahu, mengapa ibu merasa tidak cocok dengan produk kami? Mungkin bisa menjadi masukan bagi kami".. Pertanyaan ini harus di ajukan dengan niat yang tulus untuk membantu memecahkan masalah lawan bicara bukanya dengan cara interogasi yang menegangkan. Percayalah kesan positif yang mereka dapatkan dari sikap Anda akan membuahkan hal yang baik. So,tidak perlu lagi takut "sakit" di tolak..ya tho?
YANG TABU BAGI PEMIMPIN (ciri-ciri pemimpin yang gagal)
Salam dahsyat,LUAR BIASA!!
Mungkin Anda tahu banyak definisi kepemimpinan: pemimpin yang baik harus melayani dan memberi teladan. Ada pepatah populer: Ing ngarsa sung tuladha, ing madya mangun karsa, tut wuri handayani..artinya: "di depan memberi contoh, di tengah memberi semangat, dan di belakang memberikan kekuatan".
Pemimpin berbeda dengan Pimpinan. Pimpinan di ikuti karena terpaksa walaupun tidak disukai pengikutnya, tapi Pemimpin ditaati, dihormati pengikutnya dengan sukarela. Jika Anda ingin jadi pemimpin yang hebat,hindari 11 hal berikut ini:
1. TIDAK BISA MELIHAT SITUASI TERKINI, pemimpin yang baik tahu apa yang sedang terjadi, siap dengan solusi, bertindak di waktu yang tepat. 2. MENAKUT-NAKUTI, CENDERUNG MENCARI KESALAHAN DAN MENYALAHKAN,pemimpin yang baik mendorong,memberi reward ketika semua berjalan lancar dan mengambil tanggung jawab ketika terjadi hal yang tidak baik. 3. MERASA TAHU SEGALANYA pemimpin yang baik selalu belajar terus menerus,efektif dalam segala bidang,secara konstan meningkatkan keterampilannya. 4. TIDAK BERANI MEMBUAT KEPUTUSAN HEBAT KARENA TAKUT GAGAL. 5. MENJAGA ORANG LAIN pada POSISINYA SEHINGGA TIDAK BERKEMBANG pemimpin yang baik mengetahui otoritas sebagai kepercayaan,bukan warisan. 6. MENGERJAKAN SEMUA PEKERJAAN Pemimpin yang baik melatih,mendorong,dan menugaskan. 7. MENYABOT SUKSES DARI ORANG LAIN pemimpin yang baik membantu pengikutnya meraih kesuksesan,maka pengikut yang lain akan termotifasi. 8. TIDAK MEMBERI TELADAN. 9. MEMOTIVASI DENGAN KEKERASAN: mengancam,mengultimatum,dsb adalah metode kepemimpinan lama yang paling populer. Tetapi cara seperti ini bukanlah cara yang baik. Anak buah anda hanya melakukan tugas dibawah tekanan/ancaman, dan otomatis produktifitas tidak akan maksimal. Berilah kesempatan kepada bawahan anda untuk berkembang, ciptakan suasana kekeluargaan yang kuat maka mereka akan bertindak secara maksimal. 10. TIDAK MAU MENDENGARKAN IDE BAWAHAN. 11. SUKA 'SMS' ( Senang Melihat pengikutnya susah,dan Susah Melihat pengikutnya Senang) Pemimpin yang baik bisa bersimpati dan berempati terhadap pengikutnya,ia akan bahagia jika pengikutnya lebih berhasil dan berduka jika pengikutnya mengalami kegagalan.
Maaf bagi Anda yang tersinggung.. Tapi bila Anda adalah pemimpin yang melakukan 11 hal di atas,maka... BERTOBATLAH!!!! Hahahahaha........................................
Saya Dian Bagaskara,
salam Dahsyat! LUAR BIASA!!!!!!!!!!!!!!!!
CARA BELAJAR YANG EFEKTIF
Tanpa disadari kita seringkali mengalami sembelit otak. Misalnya, menjelang ujian kita sudah belajar dengan baik. Tapi ketika berhadapan dengan soal, otak kita mandek, tidak ingat apapun. Setelah kertas soal dikumpulkan, baru ingat jawabannya. Tentu saja hal itu terlambat. Hal itu berhubungan dengan metode/cara belajar kita. Banyak yang menganggap analytical thingking lebih penting. Padahal ada yang lebih penting dari itu, yaitu mengingat. Ujian bukanlah untuk menguji cara berpikir (menganalisa), melainkan kecepatan mengingat plus setelah itu baru aplikasinya (analytical thingkingnya). Bisa menganalisa tapi tidak bisa mengingat dengan baik, menjadi kurang maksimal. Untuk itu cara belajar yang baik adalah belajar teknik mengingat. Karena sekali lagi, ujian adalah kecepatan mengingat dan aplikasinya. Mengingat ada tekniknya. Dengan demikian mengingat menjadi lebih mudah dan tersimpan kuat dalam ingatan. Salah satu tekniknya adalah dengan membuat cantolan. Contoh cantolan: Ingatlah kata-kata berikut secara berurutan. Jika perlu tangan Anda ikut memegangnya: rambut, telinga, mata, hidung, bibir, gigi, dagu, leher, bahu, tangan. Bayangkan dan jadikan kata-kata tersebut sebagai model/cantolan dalam mengingat. Setelah itu sebagai latihan awal, ingatlah kata-kata berikut: nanas, gajah, bola basket, susu, sosis, tinta hitam, rantai, rumput, rantai, mobil, cangkir. Cantolan disini adalah, letakkan: nanas pada rambut, gajah pada telinga, bola basket pada mata, susu pada hidung, sosis pada bibir, dan seterusnya. Cara lain adalah dengan menjadikan aneh, makin aneh akan semakin diingat. Atau buatlah sebuah kemiripan atau pola tertentu. Dengan mempunyai pola dalam mengingat, maka terjadinya sembelit otak dapat diminimalisir.
So, selamat belajar kawan.
CARA MERUBAH KEGAGALAN MENJADI SEBUAH PELUANG
Bagi seorang pemenang, kekecewaan, kekalahan atau kegagalan memberi inspirasi kepada mereka untuk terus belajar dan take action sehingga mereka lebih baik dan lebih kuat. Bagi pecundang, kekecewaan, kekalahan atau kegagalan menghentikan mereka. Berikut ulasan Tung Desem Waringin di detikFinance. Mengutip John D. Rockefeller, “Saya selalu berusaha mengubah setiap bencana menjadi peluang” Menurut ayah kaya Robert Kiyosaki, “Hanya orang bodoh yang berharap semua berjalan sesuai dengan keinginannya” Siap untuk kecewa bukan berarti menjadi seorang pecundang yang kalah atau pasif. Dengan siap secara mental dan emosional serta finansial mempersiapkan diri menghadapi kejutan yang mungkin kita tidak inginkan maka kita bisa bertindak dengan tenang dan bijaksana ketika keadaan tidak sesuai dengan keinginan kita. Dengan kata lain kita harus siap dengan kemungkinan terburuk dan selalu berjuang (termasuk dalam hal ini belajar, mempunyai impian) dengan konsisten dan persisten untuk mencapai yang terbaik. Singkatnya, kita semua melakukan kesalahan. Kita semua merasa kesal dan kecewa ketika keadaan tidak sesuai keinginan kita. Namun perbedaannya terdapat pada cara kita memproses kekecewaan itu secara internal. Ayah kaya meringkasnya seperti ini. Ia berkata, “Ukuran keberhasilanmu ditentukan oleh kekuatan hasratmu; besarnya mimpimu; dan caramu menghadapi kekecewaan selama perjalanan.”Banyak orang yang menggunakan kekecewaannya seperti membangun tembok mengelilingi mereka sehingga mereka tidak berkembang lagi. Tetapi ada juga yang menggunakan kekecewaan sebagai pondasi atau batu pijakan untuk tumbuh menjadi lebih baik. Bagaimana caranya menggunakan kekecewaan, kekalahan atau kegagalan menjadi kekuatan. Yaitu dengan menggunakan pertanyaan di bawah ini : Apa yang harus saya pelajari dari kejadian ini sehingga besok saya menjadi lebih baik? Saya harus belajar apa sedemikian sehingga bila menghadapi hal yang sama, saya akan jauh lebih berhasil? Siapa yang bisa membantu saya untuk menghadapi masalah yang sama sedemikian sehingga menjadi lebih mudah berhasil?
BERPIKIR BESAR
Untuk menumbuhkan kepercayaan pada kemampuan diri ada beberapa hal yang bisa Anda lakukan:
¤BERPIKIR SUKSES, dimana pun Anda berada,apapun situasi yang Anda alami,jangan sekali2 menerima pikiran negatif. Berpikir negatif akan mengkondisikan proses berpikir Anda untuk selalu kalah dan menjadi pecundang.
¤YAKINLAH BAHWA ANDA JAUH LEBIH BAIK DARI YANG ANDA DUGA, sukses tidak mengharuskan kita untuk jenius, sukses tidak ada hubungannya dengan dunia mistis, sukses tidak didasarkan pada nasib. Orang sukses adalah orang yang terus belajar dan menempa dirinya. Belajar untuk lebih menghargai dirinya,dan membiarkan orang lain berpikir bahwa dirinya jauh lebih hebat dari semua yang bisa diraih. Jangan pernah ragu atau memberi kesan pada orang lain bahwa Anda adalah orang yang pantas diperhitungkan.
¤KEPERCAYAAN YANG BESAR, besar kecilnya keberhasilan ditentukan oleh besar kecilnya kepercayaan Anda terhadap kemampuan diri. Jika Anda hanya berpikir untuk tujuan-tujuan kecil maka Anda pun hanya akan mendapatkan hal-hal kecil. Pikirkan tujuan-tujuan besar dan Anda akan mendapatkan hasil yang besar.
¤JANGAN TERPAKU PADA KEKURANGAN.
Nick Vujick, seorang tokoh fenomenal yang terlahir tanpa lengan tanpa kaki dengan penghasilan ratusan juta dolar per mikron detik. Mat Zeni tukang sol sepatu di daerah Depok yang mampu berpenghasilan ratusan juta perbulan. Atau Petrus Agung Purnomo seorang pemuda dari keluarga sederhana dengan keterbatasan finansial,pengetahuan theologi dan relasi,ditolak sana sini karena tak berpengalaman yang kini memiliki salah satu gereja terbesar di Asia Tenggara,yang salah satu misionaris wanitanya sanggup merubah penjara terbesar di Palau menjadi sebuah gereja.
Banyak manusia yang fisik & penampilannya sempurna tapi gagal meraih sukses dalam hidupnya.
Tuhan menciptakan kita dengan sebuah tujuan lengkap dengan beragam karunia. Selalu ada jalan bagi siapapun untuk mencapai karuniaNYA.
Ingatlah:
¤ pencapaian atas gagasan dan rencana besar justru lebih mudah,dan pasti tidak lebih sulit dibanding pencapaian rencana kecil.
¤ kepercayaan dan angan adalah hal yang berbeda. Tidak akan pernah sukses bila hanya berangan angan saja. Tapi wujudkan impian dengan penuh keyakinan pada kemampuan diri dan di implementasikan dengan rencana kerja yang matang serta sikap positif. Saat ini juga buang keraguan Anda sejauh mungkin dan hirup hawa segar kepercayaan yang mengalir dalam jiwa Anda. Sukses menanti Anda didepan sana.
Salam dahsyat, LUAR BIASA!!
System Dropship Yaitu pihak pemilik usaha/produk/suplier mengirimkan barang ke Pembeli atas permintaan Anda sebagai dropshipper karena Calon Pembeli Anda membeli Produk mereka (suplier) yang anda Promosikan. Nama,Alamat dan Nomor Telepon pengirim Yang dicantumkan Adalah Data Anda (sbg dropshipper/Reseller) bukan pemilik barang.Jadi Bisnis Anda akan terjamin dan konsumen anda tidak akan berpindah order langsung ke pemilik barang. Inilah Trend Bisnis Smart tanpa Modal Yang bisa dilakukan oleh siapapun Juga, Tidak pake Nyetok/belanja barang, Tidak Perlu ribet menerima Transfer sampai mengepak dan mengirimkan barang...Cukup dengan Keahlian SEO, Keahlian mengiklankan produk kami baik secara online apaupun Offline dropship. Nah kita bisa memanfaatkan sistem ini. Pertama : cari suplier yang mau dropship dan terpercaya Dua : ambil gambar atau foto dari barang-barangnya. Jadi kita tidak usah membeli atau menyetok dulu. Tiga: bikin website dan iklankan di online boleh sambil begadang hehehe.Jangan lupa harga dinaikan agar kita untung. Empat: jika ada costemer yang berminat bisa langsung kita totalkan tagihannya. Lima: jika costemer atau pelanggan sudah tranfer ke rekening kita, kita harus segera menghubungi suplier kita untuk mengirim barang ke costemer kita dengan nama dan nomor telepon pengirim nama dan nomor kita.. Bagaimana? Tertarik?
ORANG-ORANG YANG BERHASIL MEMBALIKKAN KEADAAN
Artikel Wirausaha - Belajar Jadi Kaya dari Orang-orang yang Memulai Bisnis dari Nol - IDWirausahacomRobert Kiyosaki mulai dari kondisi tunawisma alias tak punya rumah di tahun 1985 hingga menjadi kaya ditahun 1989 dan kemudian mencapai kebebasan finansial ditahun 1994. “Kami tidak membutuhkan uang. Kami tidak mempunyai uang ketika memulainya, dan kami punya hutang” Sebetulnya orang yang mengatakan bahwa “butuh modal besar untuk menjadi kaya” orang tersebut adalah menipu diri dan beralasan agar tidak berusaha. Memang betul bila modal kita besar, akan lebih mudah untuk memulai usaha. Tapi banyak orang yang kita ketahui bahwa mereka memulai usaha tanpa modal. Apple Computer dimulai dari garasi, Michael Dell dengan Dell Computer memulai dari kamar kost, Kentucky Fried Chicken (KFC) mulai dari uang pensiun yang tidak cukup. Hati kecil kita tahu bahwa kita pernah membaca, kita pernah mendengar dan kita pernah melihat orang-orang di lingkungan kita mungkin 10 atau 20 orang yang kita ketahui menjadi kaya mulai dari NOL atau bahkan minus. Teman saya Richard Tan “Exclusive Robert Kiyosaki Asia” baru saja memenangkan penghargaan Phoenix Award yang diberikan oleh Pemerintah Singapore hanya untuk 1 orang diantara 3,5 juta penduduk Singapore yang dianggap memenuhi Legenda Burung Phoenix, yaitu bermula dari debu dan akhirnya berubah menjadi burung Phoenix nan indah. Richard Tan sekitar tahun 1993 bangkrut, ketika usaha cairan anti slipnya dalam jangka panjang malah merusak ubin, Richard Tan bangkrut rugi US$ 600.000, digugat 20 gugatan, dan dalam kondisi seperti itu istrinya minta cerai. Dalam kondisi jatuh tertimpa tangga dan rumahnya rubuh sekalian, masih tertimpa helikopter sekalian, Richard Tan divonis kena kanker usus. Dan akhirnya bangkit, salah satunya karena menghadiri seminarnya Robert Kiyosaki. Dimana akhirnya Richard Tan bisa mempunyai 39 properti di Singapore dengan modal awal boleh dikata minus. Dan sekarang Richard Tan adalah salah satu pembayar pajak terbesar di Singapore.
Tunggu dulu, itu kan cerita tentang mereka yang sukses. Lalu bagaimana dengan mereka yang gagal? Hmm.....saya rasa tidak ada hal yang menarik dan tidak ada yang berguna dari sebuah cerita tentang kegagalan.
Semoga cerita diatas menginspirasi kita untuk terus bekerja dengan cerdas dan keras.
Saya Dian Bagaskara, salam Dahsyat, LUAR BIASA!!!
CARA MENGATASI SAKITNYA PENOLAKAN ala Doan Bagaskara
Seringkali penolakan tidak bisa kita hindari, terutama saat menawarkan sebuah produk. Yang bisa kita lakukan adalah mengubah sikap kita dalam penolakan:
1. JAGA EMOSI. ketika terjadi penolakan, jangan marah, jangan berdebat, jangan memaksa, yang harus kita lakukan adalah mengendalikan emosi kita,dan emosi lawan bicara dengan senyuman dan sikap menghargai pendapat mereka. Biasanya saya akan berkata" saya mengerti pendapat ibu karena banyak orang yang kami tawarkan juga berpendapat seperti ketika pertama kali mendengar penawaran kami, tetapi setelah melihat, merasakan manfaatnya, mereka akhirnya membeli dan menjadi pelanggan setia kami". Biasanya kata-kata simpatik seperti ini mengundang keingintahuan lawan bicara atau calon konsumen terhadap keistimewaan produk yang saya tawarkan.
2. DENGARKAN DENGAN TUNTAS. jika penolakan terjadi, jangan disela. Biarkan lawan bicara mengungkapkan secara tuntas sudut pandang dan alasannya untuk menolak apa yang kita tawarkan. Menjadi pendengar aktif sambil mengangguk tanda mengerti atau menunjukkan respon singkat seperti " oh begitu ya.." "ya, saya mengerti" Mendengar secara aktif memungkinkan kita untuk mempelajari dan mendapat informasi lebih banyak mengenai minat, kebutuhan, dan kesulitan yang di alaminya. Dengan demikian kita bisa menawarkan manfaat, bantuan dan solusi yang memang diperlukan.
3.AJUKAN PERTANYAAN. Jika dari penolakan yang mereka ajukan kita masih belum bisa menangkap alasan kunci dari penolakan tersebut, kita bisa mengajukan pertanyaan unuk menggali lebih dalam apa yang sebenarnya sedang dipikirkan lawan bicara. Pertanyaan yang kita ajukan cenderung memancing lawan bicara untuk memberikan informasi lebih banyak. Kita bisa mengulang kembali kalimat yang pernah di ucapkan,melakukan konfirmasi dan menyimpulkan alasan kunci yang disampaikan secara positif. Misalnya mereka mengatakan:" saya tidak cocok dengan produk anda tawarkan" kita bisa jawab:" kalau saya boleh tahu, mengapa ibu merasa tidak cocok dengan produk kami? Mungkin bisa menjadi masukan bagi kami".. Pertanyaan ini harus di ajukan dengan niat yang tulus untuk membantu memecahkan masalah lawan bicara bukanya dengan cara interogasi yang menegangkan. Percayalah kesan positif yang mereka dapatkan dari sikap Anda akan membuahkan hal yang baik. So,tidak perlu lagi takut "sakit" di tolak..ya tho?
YANG TABU BAGI PEMIMPIN (ciri-ciri pemimpin yang gagal)
Salam dahsyat,LUAR BIASA!!
Mungkin Anda tahu banyak definisi kepemimpinan: pemimpin yang baik harus melayani dan memberi teladan. Ada pepatah populer: Ing ngarsa sung tuladha, ing madya mangun karsa, tut wuri handayani..artinya: "di depan memberi contoh, di tengah memberi semangat, dan di belakang memberikan kekuatan".
Pemimpin berbeda dengan Pimpinan. Pimpinan di ikuti karena terpaksa walaupun tidak disukai pengikutnya, tapi Pemimpin ditaati, dihormati pengikutnya dengan sukarela. Jika Anda ingin jadi pemimpin yang hebat,hindari 11 hal berikut ini:
1. TIDAK BISA MELIHAT SITUASI TERKINI, pemimpin yang baik tahu apa yang sedang terjadi, siap dengan solusi, bertindak di waktu yang tepat. 2. MENAKUT-NAKUTI, CENDERUNG MENCARI KESALAHAN DAN MENYALAHKAN,pemimpin yang baik mendorong,memberi reward ketika semua berjalan lancar dan mengambil tanggung jawab ketika terjadi hal yang tidak baik. 3. MERASA TAHU SEGALANYA pemimpin yang baik selalu belajar terus menerus,efektif dalam segala bidang,secara konstan meningkatkan keterampilannya. 4. TIDAK BERANI MEMBUAT KEPUTUSAN HEBAT KARENA TAKUT GAGAL. 5. MENJAGA ORANG LAIN pada POSISINYA SEHINGGA TIDAK BERKEMBANG pemimpin yang baik mengetahui otoritas sebagai kepercayaan,bukan warisan. 6. MENGERJAKAN SEMUA PEKERJAAN Pemimpin yang baik melatih,mendorong,dan menugaskan. 7. MENYABOT SUKSES DARI ORANG LAIN pemimpin yang baik membantu pengikutnya meraih kesuksesan,maka pengikut yang lain akan termotifasi. 8. TIDAK MEMBERI TELADAN. 9. MEMOTIVASI DENGAN KEKERASAN: mengancam,mengultimatum,dsb adalah metode kepemimpinan lama yang paling populer. Tetapi cara seperti ini bukanlah cara yang baik. Anak buah anda hanya melakukan tugas dibawah tekanan/ancaman, dan otomatis produktifitas tidak akan maksimal. Berilah kesempatan kepada bawahan anda untuk berkembang, ciptakan suasana kekeluargaan yang kuat maka mereka akan bertindak secara maksimal. 10. TIDAK MAU MENDENGARKAN IDE BAWAHAN. 11. SUKA 'SMS' ( Senang Melihat pengikutnya susah,dan Susah Melihat pengikutnya Senang) Pemimpin yang baik bisa bersimpati dan berempati terhadap pengikutnya,ia akan bahagia jika pengikutnya lebih berhasil dan berduka jika pengikutnya mengalami kegagalan.
Maaf bagi Anda yang tersinggung.. Tapi bila Anda adalah pemimpin yang melakukan 11 hal di atas,maka... BERTOBATLAH!!!! Hahahahaha........................................
Saya Dian Bagaskara,
salam Dahsyat! LUAR BIASA!!!!!!!!!!!!!!!!
CARA BELAJAR YANG EFEKTIF
Tanpa disadari kita seringkali mengalami sembelit otak. Misalnya, menjelang ujian kita sudah belajar dengan baik. Tapi ketika berhadapan dengan soal, otak kita mandek, tidak ingat apapun. Setelah kertas soal dikumpulkan, baru ingat jawabannya. Tentu saja hal itu terlambat. Hal itu berhubungan dengan metode/cara belajar kita. Banyak yang menganggap analytical thingking lebih penting. Padahal ada yang lebih penting dari itu, yaitu mengingat. Ujian bukanlah untuk menguji cara berpikir (menganalisa), melainkan kecepatan mengingat plus setelah itu baru aplikasinya (analytical thingkingnya). Bisa menganalisa tapi tidak bisa mengingat dengan baik, menjadi kurang maksimal. Untuk itu cara belajar yang baik adalah belajar teknik mengingat. Karena sekali lagi, ujian adalah kecepatan mengingat dan aplikasinya. Mengingat ada tekniknya. Dengan demikian mengingat menjadi lebih mudah dan tersimpan kuat dalam ingatan. Salah satu tekniknya adalah dengan membuat cantolan. Contoh cantolan: Ingatlah kata-kata berikut secara berurutan. Jika perlu tangan Anda ikut memegangnya: rambut, telinga, mata, hidung, bibir, gigi, dagu, leher, bahu, tangan. Bayangkan dan jadikan kata-kata tersebut sebagai model/cantolan dalam mengingat. Setelah itu sebagai latihan awal, ingatlah kata-kata berikut: nanas, gajah, bola basket, susu, sosis, tinta hitam, rantai, rumput, rantai, mobil, cangkir. Cantolan disini adalah, letakkan: nanas pada rambut, gajah pada telinga, bola basket pada mata, susu pada hidung, sosis pada bibir, dan seterusnya. Cara lain adalah dengan menjadikan aneh, makin aneh akan semakin diingat. Atau buatlah sebuah kemiripan atau pola tertentu. Dengan mempunyai pola dalam mengingat, maka terjadinya sembelit otak dapat diminimalisir.
So, selamat belajar kawan.
CARA MERUBAH KEGAGALAN MENJADI SEBUAH PELUANG
Bagi seorang pemenang, kekecewaan, kekalahan atau kegagalan memberi inspirasi kepada mereka untuk terus belajar dan take action sehingga mereka lebih baik dan lebih kuat. Bagi pecundang, kekecewaan, kekalahan atau kegagalan menghentikan mereka. Berikut ulasan Tung Desem Waringin di detikFinance. Mengutip John D. Rockefeller, “Saya selalu berusaha mengubah setiap bencana menjadi peluang” Menurut ayah kaya Robert Kiyosaki, “Hanya orang bodoh yang berharap semua berjalan sesuai dengan keinginannya” Siap untuk kecewa bukan berarti menjadi seorang pecundang yang kalah atau pasif. Dengan siap secara mental dan emosional serta finansial mempersiapkan diri menghadapi kejutan yang mungkin kita tidak inginkan maka kita bisa bertindak dengan tenang dan bijaksana ketika keadaan tidak sesuai dengan keinginan kita. Dengan kata lain kita harus siap dengan kemungkinan terburuk dan selalu berjuang (termasuk dalam hal ini belajar, mempunyai impian) dengan konsisten dan persisten untuk mencapai yang terbaik. Singkatnya, kita semua melakukan kesalahan. Kita semua merasa kesal dan kecewa ketika keadaan tidak sesuai keinginan kita. Namun perbedaannya terdapat pada cara kita memproses kekecewaan itu secara internal. Ayah kaya meringkasnya seperti ini. Ia berkata, “Ukuran keberhasilanmu ditentukan oleh kekuatan hasratmu; besarnya mimpimu; dan caramu menghadapi kekecewaan selama perjalanan.”Banyak orang yang menggunakan kekecewaannya seperti membangun tembok mengelilingi mereka sehingga mereka tidak berkembang lagi. Tetapi ada juga yang menggunakan kekecewaan sebagai pondasi atau batu pijakan untuk tumbuh menjadi lebih baik. Bagaimana caranya menggunakan kekecewaan, kekalahan atau kegagalan menjadi kekuatan. Yaitu dengan menggunakan pertanyaan di bawah ini : Apa yang harus saya pelajari dari kejadian ini sehingga besok saya menjadi lebih baik? Saya harus belajar apa sedemikian sehingga bila menghadapi hal yang sama, saya akan jauh lebih berhasil? Siapa yang bisa membantu saya untuk menghadapi masalah yang sama sedemikian sehingga menjadi lebih mudah berhasil?
BERPIKIR BESAR
Untuk menumbuhkan kepercayaan pada kemampuan diri ada beberapa hal yang bisa Anda lakukan:
¤BERPIKIR SUKSES, dimana pun Anda berada,apapun situasi yang Anda alami,jangan sekali2 menerima pikiran negatif. Berpikir negatif akan mengkondisikan proses berpikir Anda untuk selalu kalah dan menjadi pecundang.
¤YAKINLAH BAHWA ANDA JAUH LEBIH BAIK DARI YANG ANDA DUGA, sukses tidak mengharuskan kita untuk jenius, sukses tidak ada hubungannya dengan dunia mistis, sukses tidak didasarkan pada nasib. Orang sukses adalah orang yang terus belajar dan menempa dirinya. Belajar untuk lebih menghargai dirinya,dan membiarkan orang lain berpikir bahwa dirinya jauh lebih hebat dari semua yang bisa diraih. Jangan pernah ragu atau memberi kesan pada orang lain bahwa Anda adalah orang yang pantas diperhitungkan.
¤KEPERCAYAAN YANG BESAR, besar kecilnya keberhasilan ditentukan oleh besar kecilnya kepercayaan Anda terhadap kemampuan diri. Jika Anda hanya berpikir untuk tujuan-tujuan kecil maka Anda pun hanya akan mendapatkan hal-hal kecil. Pikirkan tujuan-tujuan besar dan Anda akan mendapatkan hasil yang besar.
¤JANGAN TERPAKU PADA KEKURANGAN.
Nick Vujick, seorang tokoh fenomenal yang terlahir tanpa lengan tanpa kaki dengan penghasilan ratusan juta dolar per mikron detik. Mat Zeni tukang sol sepatu di daerah Depok yang mampu berpenghasilan ratusan juta perbulan. Atau Petrus Agung Purnomo seorang pemuda dari keluarga sederhana dengan keterbatasan finansial,pengetahuan theologi dan relasi,ditolak sana sini karena tak berpengalaman yang kini memiliki salah satu gereja terbesar di Asia Tenggara,yang salah satu misionaris wanitanya sanggup merubah penjara terbesar di Palau menjadi sebuah gereja.
Banyak manusia yang fisik & penampilannya sempurna tapi gagal meraih sukses dalam hidupnya.
Tuhan menciptakan kita dengan sebuah tujuan lengkap dengan beragam karunia. Selalu ada jalan bagi siapapun untuk mencapai karuniaNYA.
Ingatlah:
¤ pencapaian atas gagasan dan rencana besar justru lebih mudah,dan pasti tidak lebih sulit dibanding pencapaian rencana kecil.
¤ kepercayaan dan angan adalah hal yang berbeda. Tidak akan pernah sukses bila hanya berangan angan saja. Tapi wujudkan impian dengan penuh keyakinan pada kemampuan diri dan di implementasikan dengan rencana kerja yang matang serta sikap positif. Saat ini juga buang keraguan Anda sejauh mungkin dan hirup hawa segar kepercayaan yang mengalir dalam jiwa Anda. Sukses menanti Anda didepan sana.
Salam dahsyat, LUAR BIASA!!
Tidak ada komentar:
Posting Komentar